在强大信息量的“进攻”下，我感到自己的管理思维得到了较大的提升。其中，令我印象深刻的，有黄幸亮教授籍着《啤酒游戏》让我们深刻体会全局观与系统思维的重要性；我认识到，在一个复杂的系统中，多重因素所带来的压力及影响会产生的行为；而结构影响行为，唯有重新设计我们的系统结构才可能大幅提升系统效能。要真正学习和实 践五项修炼，使组织成为学习型组织。
在强大信息量的“进攻”下，我感到自己的管理思维得到了较大的提升。其中，令我印象深刻的，有黄幸亮教授籍着《啤酒游戏》让我们深刻体会全局观与系统思维的重要性；我认识到，在一个复杂的系统中，多重因素所带来的压力及影响会产生的行为；而结构影响行为，唯有重新设计我们的系统结构才可能大幅提升系统效能。要真正学习和实 践五项修炼，使组织成为学习型组织。
